合同解除后可否要求违约金

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• 问劳动合同解除后能否要求违约金
  

  【1】按照2008年1月1日实施的《劳动合同法》的规定，现在是不能要求劳动者向用人单位支付违约金的，除保密义务和禁业禁止的义务要承担违约金外； 【2】本案的关键在于你们劳动合同关系一直延续至2010年，按照该法的第九十七的规定，在本法实施以前签订的合同，继续履行； 【3】还是可以要求你支付的。

• 问合同解除后能否请求违约金
  

  能。如果合同是因一方违约而解除的，除当事人另有约定的以外，解除权人可以请求违约方承担违约责任，而承担违约责任的类型包括支付违约金。 根据法律规定，合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。 主合同解除后，担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任，但是担保合同另有约定的除外。

• 问民法典解除合同后能否要求违约金
  

  如果合同是因违约而解除的，合同有约定违约金的，可以要求违约方支付违约金。 依据我国相关法律的规定，合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

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