相关问答
如你当月累计收到工资:5500元时:应纳个税所得额==2000;应交个税=2000*10%=200,速算扣除=105,实交个税==95;你的...
个人所得税计算方法 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪...
大家都在问查看更多
月薪在扣除五险一金等税前可扣除项后为10000元应交个人所得税745元,未扣除五险一金等税前可扣除项为10000可根据公式计算。 应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(3500元)
工资、薪金所得,适用七级超额累进税率,税率为百分之三(3%)至百分之四十五(45%)。 个人所得税税率表(一) 级数 应纳税所得额(含税) 应纳税所得额(不含税) 税率(%) 扣除数 1 不超过1500元的 不超过1455元的 3 0 2 超过1500元至4,500元的部分 超过1455元至4,155元的部分 10 105 3 超过4,500元至9,000元的部分 超过4,155元至7,755元的部分 20 555 4 超过9,000元至35,000元的部分 超过7,755元至27,255元的部分 25 1,005 5 超过35,000元至 55,000元的部分 超过27,255元至41,255元的部分 30 2,755 超过55,000元至 80,000元的部分 超过41,255元至57,505元的部分 35 5,505 7 超过80,000元部分 超过57,505的部分 45 13,505 1、本表含税级距中应纳税所得额,是指每月收入金额-各项社会保险金(五险一金)-起征点3500元(外籍4800元)的余额。 2、含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得;不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。
企业帮员工承担部分个人所得税,个税部分要算进工资表,应付工资为含税的,实发工资为不含税的。企业承担部分加入工资总额时,还要考虑个税的影响。工资一万元,扣除个人承担的600元的税费,(暂不计社保和公积金)应得工资是9400元,如果这600元中的400元由企业来承担,员工实际收到工资9800元,应发工资就是: ()/(1-20%)+3500=10681.25元, 计算应纳税所得额税:10681.=7181.25 应交个税:7181.25X20%-555=881.25元, 实发工资:10681.25-881.25=9800元。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,753人已浏览
812人已浏览
5,816人已浏览
1,127人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询