当公司老板不给工资怎么办

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• 问公司老板欠工资不给怎么办
  

  你们有劳动合同，你应该提前一个月向单位提出辞职。 根据《劳动合同法》第30条第2款的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当发放支付令。《劳动合同法》第85条还规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。另外，劳动者还可以依法提起劳动仲裁和民事诉讼。

• 问老板欠工资公司不给，怎么办
  

  按照我国劳动合同法相关规定，用工单位自用工之日起二个月内须与劳动者签订劳动合同，若用工单位借故不签合同的，用工单位应自二个月期满之日起至一年内支付劳动者双倍的工资。就你所述的情况，首先老板借克扣你的工资本身就不对，若老板硬要乱来，你可要求老板支付你五个月双倍工资，若老板不允，你可向当地劳动行政主管部门投诉或申请劳动争议仲裁，以维护你的合法权益。

• 问公司不发工资怎么办？老板不给工资怎么办？
  

  公司拖欠工资是常见问题，可以通过以下方法解决：1、向劳动行政部门通报（通常是劳动管理监察大队）。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意，可在收到仲裁书后15天内向法院起诉。4、根据国家规定，仲裁或诉讼时，除了在规定时间内全额支付工人工资报酬外，还需要支付相当于工资报酬的25％的经济补偿金。

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