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工伤不可以提前退休。原国务院《关于工人退休、退职的暂行规定》(国发【1978】104号)第一条(四)项曾经规定:”因工致残,由医院证明,并经...
根据国家规定,工伤职工符合如下条件的,才可以办理提前退休的。 《关于工人退休、退职的暂行办法》,职工符合下列条件之一,应该退休: (1)男年...
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根据国家规定,工伤职工符合如下条件的,才可以办理提前退休的。 《关于工人退休、退职的暂行办法》,职工符合下列条件之一,应该退休: (1)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。 (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,这一规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。 (4)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
怎么办理因病提前退休?《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,应该退休。1、因病提前退休的条件:(1)职工因病或非因工致残,由医院证明并经劳动能力鉴定委员会评定为完全丧失劳动能力;(2)男年满50周岁,女年满45周岁。2、因病提前退休的办理程序:(1)向劳鉴会办公室提出申请,并开具介绍信;(2)到指定医院检查,医院出具疾病鉴定意见;(3)市劳动能力鉴定委员会鉴定评定伤病程度。市劳动能力鉴定委员会办公室设在社保经办基金中心。
根据国家规定,工伤职工符合如下条件的,才可以办理提前退休的。 《关于工人退休、退职的暂行办法》,职工符合下列条件之一,应该退休: (1)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。 (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,这一规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的。 (4)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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