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你好,用人单位没有购买工伤保险的情况下由用人单位负责赔偿。第一、丧葬费按照上一年度宁夏自治区在岗职工月工资的六倍,总额计算3714.5*6个...
1、丧葬补助金:东莞地区上年度6个月职工月平均工资,大约为7000元; 2、一次性工亡补助金:东莞地区60个月上年度职工月平均工资大约为7万...
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除了60个月的死亡赔偿金外,你还可以主张丧葬费,抚恤金,(供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定)
1、如职工因病或非因工负伤死亡,在广东的,按当地上年度社会月平均赔偿15个月工资。 2、如职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
一般是这样的:第一,丧葬补助金,按照统筹地上年度职工月平均工资的6个月来计算,由社保基金理赔并支付。第二,供养亲属抚恤金。计算详情非常复杂漫长,故可电话咨询本律师。第三,一次性工亡补助金,为上年度收入的20倍来计算。由社保基金理赔并支付。余杭区的可以上门免费咨询。
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