公司裁员不给员工工资怎么办？

大家都在问查看更多

• 问公司裁员不给工资怎么办？
  

  一、根据相关的法律规定，辞工迟迟不给工资可以通过以下方式进行权利的救济。 第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实，当确认了劳动关系后，对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商，要求公司补发工资。 第二、如果对于以上方式的协商不成，最好是带好相关的材料到劳动局进行投诉，或者直接到公司所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 二、《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

• 问公司裁员不给员工怎么办
  

  一、像你这种情况比较普遍，如果与上司沟通不好的话，处理起来就比较棘手，工作量的问题有时并不能具体化，建议你多与领导沟通。二、至《劳动合同法》实施以来，企业解雇员工都变的比较谨慎，一般不会直接解雇，而是利用其强势地位逼迫员工自己走人，所以，企业一旦对你有降职、调岗、降薪，或为一些小事给你处分，你在签字时要警惕。

• 问公司不给员工裁员怎么办？
  

  公司不倒闭员工裁员的补偿： 1、按员工的工作年限来补偿； 2、员工工作每满一年的，公司需补偿其一个月的工资； 3、工作六个月以上不满一年的，按一年计算； 4、不满六个月的，公司需补偿其按半个月的工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  公司裁员不发工资怎么办

  2,226人已观看

• 1'07
  公司破产后员工工资怎么办

  5,141人已观看

• 1'01
  公司申请破产员工工资怎么办

  4,480人已观看

• 0'59
  公司不给员工签劳动合同怎么办

  3,667人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司裁员不给工资怎么办

  209人已浏览

• 
  公司裁员不给补偿工资怎么办?

  137人已浏览

• 
  公司不给员工工资怎么办

  163人已浏览

• 
  公司裁员又不给发工资该怎么办

  148人已浏览