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A公司能否直接解除您取决于: 1、A公司的规章制度(不是B公司的规章制度)是否将这种情况纳入严重违纪的行为。如果明确规定了这种行为构成严重违...
根据你提供的信息解析如下: 1、你是A公司的员工,工资应当由A公司发放,而且人事关系都应当在A公司,那么B公司通知A公司,应当是将你退回A公...
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合同一经签订就应该严格遵守,否则就要承担违约及赔偿责任。B公司要根据与C公司达成的协议,所应承担的违约责任,是基于A公司的违约造成的,超过B公司订立合同时的预计,因此可以请求减少违约金,因此所造成的损失,如果超过了A公司应承担的违约金,那么B公司的所有损失均可以向A公司追偿。建议,督促A公司尽快履行完合同,然后移交物业给C公司,先解决B/C之间的纠纷,再解决A/B之间的纠纷,较为稳妥
1、首先A公司不是B公司的子公司,B公司只是A公司的一个股东而已。 2、A公司破产,依照破产法及公司法的规定,用A公司的财产来偿还债务,所有股东按出资比例承担债务,如果破产前全部出资到位,那么就不需要再出钱去偿还债务。 3、以个人名义给B公司打欠条,对B公司来说,反而不是很有利,但对打欠条的这个来说,就更不利。 建议不要这么操作,欠B公司的债务由A公司来承担。当然这个人自愿打欠条也行,但这种法律后果就必须由其本人来承担。
A公司收购了B公司100%股权,对外B公司的债权债务仍由B公司承担,因为B公司是独立的法人;但是如果A公司收购B公司后,如果B公司的股东仅有A公司,如果A公司的财务与B公司存在混同,那么对于A公司接手后,B公司的债务A公司也要承担连带责任。 如果C公司吸收合并B公司,那么B公司的债权债务就由C公司承担了。
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