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一、先申请工伤认定。所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工或者其直系亲属在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。...
您父亲工作多久了？和用人单位有没有签订劳动合同？这是什么时候发生的事情？现在您父亲病情怎么样？我需要了解更多的信息，才能判断能不能走工伤赔偿...
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你这个有几个路要走，第一，先将派出所将报警记录打出来，住院病例也要准备好，去单位要求申报工伤，他们不报就自己去社保局工伤科申报，单位申报工伤时间是30天内，不要拖时间，过了时间限制就申报不了的。第二个路是要求派出所将打人的那个行政处罚决定书要一份过来，然后拿着这个去法院起诉这个人，要求他赔偿医药费、交通费、误工费等等，不过看样子费用应该不高，因为住一天就回来了可能不一定会构成伤残等级。
工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。因此工伤认定的前提是要确定存在劳动关系，如果你有劳动合同，则可以直接向劳动保障部门申请工伤认定并作职业能力的鉴定(伤残鉴定)，然后根据鉴定结果要求赔偿。本案必须先申请劳动仲裁，而且应在葫芦岛申请受理。法院不会直接受理的。
需要先做工伤认定，等工伤认定下来之后，还要看劳动能力鉴定的鉴定结果！ 工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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