工伤申报和商业险可以同时索赔吗？有知道的朋友吗？-法师兄

医疗费用不重复报销，除非你可以提供治疗的发票原件，证明并没通过工伤等其他途径报销。如果你购买的意外保险有附加意外住院津贴可以申请这一部分的理赔，住院津贴是根据住院天数来给的，与工伤保险报销不冲突。如果申请理赔，首先拨打保险公司95511进行报案，然后递交（一）保险金给付申请书；（二）保险单原件；（三）被保险人身份证明；（四）医院出具的病历和住院证明；（五）意外事故证明向保险公司申请理赔

答

可以。遭遇网络诈骗，应尽早向公安机关报案，方可能追回经济损失。同时也可通过对诈骗网站、诈骗分子的即时通讯账号举报，防止其他人继续遭受损失。注...

答

工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得...

根据你的描述，如果你的朋友与矿上存在劳动关系，则可获得工伤补偿。劳动者因工受伤而要求赔偿的应该先到当地劳动部门申请工伤认定，相应补偿以伤残等级为依据。而要提出工伤认定关键的问题是劳动者应与有工商登记的单位签订劳动合同，否则，申请工伤的认定将不被受理。如果你的朋友与矿上不是劳动关系，因其确实是在工作中受的伤，可以先进行司法鉴定，确定伤残等级，进而才能确定相应的赔付金额的问题。不管是哪种情况，可获得的赔付项目基本包括：医疗费，护理费、火食补助费、残疾赔偿金，误工费，交通费、被抚养人、赡养人生活费等。两个小孩如果未成年可获得相应的赔偿，如果父母属于被赡养人也可获得相应的赔偿。

工伤保险和商业保险是可以兼得的： 1、工伤保险是一种政府行为，而人身意外伤害险是一种商业行为。工伤保险所提供的保障水平一般仅满足于被保险人的基本生活需要，高于社会贫困线，低于劳动期间的工资标准；人身意外伤害险所提供的保障水平的高低完全取决保险双方当事人的约定和投保人交费的多少而决定，投保人只要有缴费能力、身体健康状况符合合同规定的要求，投保金额不论多少都是可以的。 2、从性质上说，工伤保险属于法定的社会保险，由政府的劳动和社会保障部门(社会保险机构)管理，具有强制性，如果用人单位违反规定不为职工购买工伤保险，将承担一定的社会责任。依照《工伤保险条例》第六十二条规定：工伤保险具有社会强制性而意外伤害保险则属于商业保险，其规范调整属于商法部门，不具有强制性，保险的赔偿金额可根据投保金额大小而不同，体现缔约自由性。

可以同时报的。首先，我们号称是社会主义市场经济和社会主义法治国家。购买商业保险实际上是一种投资，也就是在约定的保险赔偿范围之内，商业保险公司都是有法定的赔偿义务的，这既是法治国家或者说是法治社会的要求，也可以说是社会主义市场经济的要求。缴纳工伤保险费用，则是法定的强制义务，不因为购买了商业保险就排除职工享受工伤保险待遇的权利，这有违法治要求。虽然，有一种观点是说保险应该遵从补偿原则，也就是可以两者享受，但是应该在享受第二种保险的时候扣除已经在第一种保险中享受的保险利益。但是这是一种经不起推敲的理由或者观点的，因为保险补偿原则只适用于同时投保多个同种类的商业险的情况，并不也不应该适用于强制保险或者是社会保险的。其次，工伤是对身体的伤害，而且这种伤害是必然产生后遗症状的（或轻或重），对于整个人生都是有重大的影响的。这种损害（对于身体的损害）是不能够单单用经济利益来进行衡量的，不能说重复享受不可取，更何况作为劳动者这是在对社会进行劳动奉献的过程中造成自己的身体损害的，不能与一般意外进行相比较的。最后，相关司法实践中的判例，也是对同时享受两种保险持支持态度的。如《人民法院报》2014年12月11日（星期四）刊登的《意外险与工伤保险赔偿可否兼得》一文中提到的山东高院的一则判例对于劳动者可以同时享受商业保险待遇和工伤保险待遇持支持态度的。