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哺乳期内法律只规定男方在一般情况下不能以诉讼的方式提出离婚,女方以诉讼的方式提出离婚的,或者男女双方协商一致通过协议的方式离婚的,不受限制。...
对方工资的20%-30%,一直计算到孩子18周岁为止。如果孩子发生重大疾病及上学可以要求另行支付。...
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哺乳期离婚子女抚养费的一般支付方式:不直接抚养子女的一方应当按照双方约定的期限或者法律规定的期限定期支付,月总收入的20%至30%(抚养两人以上的,可以按照50%)。
根据法律规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚,但是女方自己可以提出离婚。 父母对子女有抚养的义务,抚养费的数额一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。对于父母有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。此外,若原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的;或因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额的;以及有其他正当理由应当增加的,而父或母又有给付能力的,法院一般会支持增加抚养费。
女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。男方提起离婚诉讼的法院不会受理。女方提起离婚诉讼的法院才会受理。法律规定二周岁以下的孩子原则上判随女方一起生活!小孩抚养费支付标准是: 支付数额可以双方自行约定,双方达不成一致意见而起诉法院要求解决的,法院将以下原则确定: 1、子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 3、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 4、有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
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