试用期一年签几年合同

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• 问劳动合同签一年试用期几个月
  

  1、劳动合同签一年，试用期最多是二个月； 2、如果劳动合同签三个月以上不满一年，试用期最多是一个月； 3、如果劳动合同签三年以上或者签无固定期限的，则试用期最多是六个月。

• 问劳动合同签一年试用期一年
  

  1、试用期一年是计算在工龄的范畴之内，而且试用期也是包括在劳动合同期限内。 2、考虑单位试用期的约定是违法的劳动合同法：第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

• 问劳动合同试用期一年下一年试用期有几个月
  

  单位与劳动者签订1年的劳动合同，试用期不得超过一个月。但劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，则试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，则试用期不得超过六个月。

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