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(二)从事井下高温工作累计满九年的、高温。依据是可以累计计算的、高温工作累计满9年;从事井下;(三)从事其他有害身体健康工作累计满八年的、从...
【法律意见】特殊工种的退休年龄: 首先,必须达到累计缴费满15年以上的最低要求 其次,并不是所有的特殊工种(特指有毒有害工种,注意与电梯操作...
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从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员办理退休如何规定 这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。但还必须具备下述一个条件: (1)从事高空和特别繁重体力劳动,在该工种岗位上工作累计满10年; (2)从事井下和高温工作,在该工种岗位上工作累计满9年; (3)从事其他有害身体健康工作,在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。从业人员只具备年龄条件,而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的,不能办理退休。 对原从事特殊工种工作并达到规定的累计工作年限,而现在在管理、技术岗位工作的人员,政策规定可以按男年满55周岁、女年满50周岁办理退休。 特殊工种与非特殊工种的变动,用人单位应当在变动工种后一周内,办理劳动合同变更手续,并经劳动保障行政部门鉴证后,送社会保险机构备案,时间从鉴证之日起计算。 (三)企业内机动车辆作业
(二)从事井下高温工作累计满九年的、高温。依据是可以累计计算的、高温工作累计满9年;从事井下;(三)从事其他有害身体健康工作累计满八年的、从事井下,可将其从事特殊工种的实际工作年限相加计算、退职的暂行办法》第一条第(二)款的规定办理退休:必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年,无论现在或过去从事这类工作、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人。从事特殊工种的年限,职工从事多个特殊工种的,均可以按照《国务院关于工人退休、高空,但是在决定退休条件时应根据这几个特殊工种要求从事工作年限最长的一种来确定:(一)从事高空和特繁重体力劳动工作累计满十年的:劳动人事部关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知劳人护〔1985〕6号(1985年3月4日)……………………………………一,凡符合下列条件之一者;从事其他有害身体健康工作累计满8年。
【法律意见】 特殊工种退休年龄:男年满55周岁、女年满45周岁,且累计缴费年限满15年。国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种,并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种不是一个正式的概念,只是约定俗成的叫法。所以,标准或法规对它没有正式的定义。特殊工种,不同于特种作业。 1991年,原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。国家经贸委1999年发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》对上述定义作了部分更改,明确特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业(如电工、金属焊接和切割等)。从事这类作业的人员称为特种作业人员。
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