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分公司法人签订合同是否需要授权要看具体的情况。如果分公司有独立的营业执照,可以成为民事诉讼当事人,就可以以自己的名义在经营范围内签订合同,不...
中标单位不能授权分公司签订合同。总公司中标以后由分公司与招标人签订合同不符合招投标法的规定。招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起三十日内...
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用人单位因疏忽未与员工签订劳动合同,不能拒绝赔偿双倍工资,用人单位疏忽不能免除用人单位和劳动者未签劳动合同的事实。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。自用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照《劳动合同法》第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
分公司签订合同,由总公司授权。一般来说,分公司签订合同是由总公司授权的,主要原因是分公司没有法人,不能承担相关法律责任,具体情况应由总公司法人承担法律责任,因此必须由总公司签署或授权。
授权分公司签合同可以的。根据我国法律规定,对于分公司是没有法人的,所以是无权签订合同的,原因在于无法承担相关的民事法律责任,但总公司可以授权分公司签订相关的合同,并承担相关的民事法律责任。分公司在没有领取营业执照前从事经营活动是违反公司法的规定。
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