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我国最新的公司法的内容是第一条公司股东、董事、监事等请求确认股东会或者股东大会、董事会决议无效或者不成立的,人民法院应当依法予以受理。 第二...
公司经营范围第六条公司经营范围:法律、法规禁止的,不经营;应经审批的,未获批准前不经营;法律、法规未规定审批的,自主选择经营项目,开展经营活...
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股权转让如果不是在股东之间相互进行的话,就必须要经过其他股东的半数同意,但是其他股东接到通知书以后30天之内都没有答复的就视为同意,股权转让也应结合公司章程。经股东同意转让股权,其他股东有优先购买权。
本人具有《劳动合同法》第三十九条规定情形之一的,可以解除合同。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;第二十一条在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
2018年公司注册的最新政策:1。注册资本认缴登记制度自2014年3月起实施。公司股东(发起人)应当自主约定出资额、出资方式、出资期限,并记录在公司章程中。并且放宽了注册资本的注册条件。除法律、行政法规和国务院规定的特定行业注册资本最低限额外,有限责任公司最低注册资本3万元,一人有限责任公司最低注册资本10万元,股份有限公司最低注册资本500万元。改革年检制度我们都知道公司每年都要进行年检,现在把企业年检制度改为企业年报公示制度。企业应当按照年度规定的期限之内,并通过市场主体信用信息公示系统直接向工商行政管理机关报送年度报告,还要面向社会公示,任何单位和个人皆可查询。采用五证合一合一、一照一码,在以往三证合一的基础上,进一步将社会保险登记证、统计登记证与营业执照、组织机构代码证、税务登记证相结合。
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