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没有拿到毕业证就证明自己还是学生。根据《劳动合同法》的规定,不具备《劳动合同法》的员工主体资格。《劳动合同法》的有关规定不适用于当前情况,即...
没有毕业说明仍然属于学生,学生不具备相关法规规定的主体资格,不能够签劳动合同,可以和用人单位签订实习协议或者就业协议...
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大学没有毕业,那么只能先与用人单位签就业协议,等拿到毕业证后,再签劳动合同,办理购买社保事宜。 当然,现在有许多单位与学校有就业合作项目,学生在校,就有可能与用人单位签合同,毕业后,必须到单位上班
主要看是否要求提供毕业证,如果没有毕业证,可以让公司通过学信网查询学历和相关证书。一般情况下办理入职需要提交以下材料:1、《应聘登记表》,并交验各种证件:2、一寸免冠照片3张;3、原件或复印件;4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件);5、资历或资格证件原件;6、与原单位解除或终止的证明;7、入职前声明:主要声明与所提供材料的真实性,和原单位不存在劳动关系、和商业机密,不将原单位或第三方商业机密带入公司,遵守公司规章制度和保守商业机密等。
在校生还没有拿到毕业证之前,是不可以签订正式劳动合同的,但如果临时做一些兼职工作,可以经协商签订双方承认的协议即可。
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