公司被卖了员工怎么赔偿

大家都在问查看更多

• 问公司被卖要怎样赔偿员工
  

  用人单位投资人等事项，或者发生合并、分类等情况的，不影响劳动合同的履行。如果继续履行的，员工无法要求赔偿。

• 问公司被卖员工应怎样赔偿？
  

  用人单位投资人等事项，或者发生合并、分类等情况的，不影响劳动合同的履行。如果继续履行的，员工无法要求赔偿。

• 问公司卖掉了，员工解散了，公司要怎样赔偿员工
  

  可以主张经济补偿，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位提出解除劳动合同，应该提前30天书面通知你，如没有，其应支付1个月工资作为替代金，即通常所说的1。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。补偿金中工资计算标准关于经济补偿金的工资计算标准，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。

相关法律短视频查看更多

• 1'06
  被公司裁员了有赔偿吗

  1,960人已观看

• 1'05
  正式员工被公司辞退怎么赔偿

  9,552人已观看

• 0'52
  公司撤场员工怎么赔偿

  5,016人已观看

• 0'56
  辞退员工公司怎么赔偿

  1,227人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司被拍卖了员工怎么赔偿

  1,921人已浏览

• 
  公司被卖怎么赔偿员工

  296人已浏览

• 
  公司卖了员工怎么赔偿

  360人已浏览

• 
  公司被卖赔偿员工怎么办

  305人已浏览