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事业单位养老保险是根据事业单位实施绩效工资的情况,事业单位养老保险制度的改革考虑到权利与义务相对应的原则,职工个人缴费基数按绩效工资实施后新...
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事业单位是指由政府利用国有资产设立的,从事教育,科技,文化,卫生等活动的社会服务组织。那么事业单位养老保险是什么事业单位养老保险是指按照公务员法管理的单位,参照公务员法管理的机关(单位),事业单位及其编制内的工作人员,实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。事业单位养老保险费由单位,个人共同承担。用人单位按单位缴费基数的23%缴纳养老保险费,职工按本人缴费基数的6%缴纳养老保险费,以后适时调整。职工应当缴纳的养老保险费,由用人单位从其本人工资中代扣代缴。建立员工个人账户,员工个人支付记入个人账户。职工达到法定退休年龄时,累计缴费年限满10年的,按月领取养老金。参加事业单位养老保险的人员,因病或者非因工死亡的,其遗属可按规定领取丧葬补助金和抚恤金,所需资金从养老保险基金中支付。
参加社会保险的事业单位,基本养老保险费由单位和职工共同缴纳,职工以本人上月应发基本工资为缴费基数,单位以全部职工个人缴费基数之和作为缴费基数。职工缴费比例为本人基本工资的8%,由单位代扣代缴,单位缴费比例按照“以支定收,略有结余”的原则确定。
参加社会保险的事业单位,基本养老保险费由单位和职工共同缴纳,职工以本人上月应发基本工资为缴费基数,单位以全部职工个人缴费基数之和作为缴费基数。职工缴费比例为本人基本工资的8%,由单位代扣代缴,单位缴费比例按照“以支定收,略有结余”的原则确定。 【提醒】:每个城市事业单位养老保险缴费标准是不一样的,总的来说,大部分事业单位养老保险缴纳比例及缴费基数都比企业职工养老保险要高,具体标准可以向当地的社保局咨询,咨询电话为12333。
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