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工伤事故保险公司如何赔偿

2022-01-01
工伤事故赔偿标准主要根据残疾程度而有所不同。具体如下:1、一次性残疾补贴:1、一级残疾补贴=工资×27个月,2、二级残疾补贴=工资×25个月,3、三级残疾补贴=工资×23个月,4、4级残疾补贴=工资×21个月,5、5级残疾补贴=工资×18个月,6、6级残疾补贴=工资×16个月,7、7级残疾=工资×13个月,8、8级残疾=工资×11个月,9、9级残疾=工资×9个月,10、10级残疾=工资×7个月。2、残疾津贴(每月支付)1、一级残疾津贴=工资×90%二级残疾津贴=本人工资×85%,3、三级伤残津贴=本人工资×80%,4、4级残疾津贴=本人工资×75%5、五级残疾津贴=我工资×70%,6、6级残疾津贴=本人工资×60%劳动合同期满终止或者职工自行终止劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助,用人单位支付一次性残疾就业补助。

相关法规

《中华人民共和国社会保险法全文》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

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