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生病期间能解除劳动合同吗

2022-03-24
不能解除劳动合同!按劳动合同法规定,员工患病期不得解除劳动合同,如果治好后,不能适应原岗位的,可以调岗,如果仍不能胜任,才可以解除劳动合同;如果在患病期解除劳动合同应得到以下补偿:1、按工龄每年多付一个月工资(标准为前12个月的平均数);6个月以上的按一年算;2、给予医疗补助金最少6个月,按工资标准的50%支付。3、如果他未提前30天告知你,另个还可以追加一个月的补偿金;4、如果他没有给你购买养老保险,可以要求2倍工资补偿。

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