12年工龄缴纳社保

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• 问工龄是根据社保缴纳年限吗
  

  工龄这个词现在比较正式的说法是缴费年限，是根据社保缴纳年限来计算的，按照你的说法，我猜测你所谓的工龄是指在这个单位的工作时间。按照目前你的证据，离开原单位你是签署了离职协议的，具体协议内容不清楚，如果是主动离职，没有补偿金。现单位，你是2014年1月1日入职的（但你又说2015年2月27日到期，不知道你合同具体是如何签署的），单位以降低工资的条件与员工续签合同的，员工可以获得补偿金，工作满一年获得一个月，不满一年超过六个月的，按一个月计算，不到半年的，以半个月计算。

• 问自己缴纳社保算工龄吗
  

  个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄，它们的区别只是：如果是单位缴纳，单位负责20%，个人负责缴8%;如果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有区别。

• 问三年工龄补缴社保
  

  依您所述“进单位三年由于工作性质属于建筑行业。进单位签了合同。每月工资扣除社保费用。但是近三年居然漏缴。并且当初没有办任何社保相关手续。告知无法补交。只给退还本人工资部分。如不愿意可将漏缴社保在一年内调大基数再交。那我三年工龄没了。请问是否可以索退本人和单位应交所有社保”的问题，为您做出如下回答和建议： 您可以向社保中心和劳动部门投诉，要求用人单位为您补交社保。

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