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应当按照4000元支付7个月的一次性伤残补助金,如构成伤残的,劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获社保支付医疗补...
既可以主张工伤赔偿金,又可以主张侵权赔偿,尽快报警,申请伤情鉴定,如果鉴定为轻伤及其以上后果的话需要承担刑事责任以及民事赔偿责任的,包括医疗...
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要看断的地方在哪,如果是最远端的关节处截断重接,影响关节活动,有可能能评到工伤八级,具体建议咨询鉴定部门。确定等级后,再结合自己的月平均工资计算出可能获得的赔偿款,再与单位协商。若单位出具的调解方案与你意想中的相差甚远,建议走工伤索赔流程,以获得更多赔偿款。工伤索赔流程:先申请工伤认定,再到劳动局指定的鉴定部门评残,然后再根据伤残等级申请工伤仲裁。
1、可以评残,若动了手术,则至少能评九级伤残,赔偿的具体项目有:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、后续治疗费等; 2、赔偿金额约为七八万,若能评八级伤残,则赔偿金额相应增多。
首先需要申请工伤认定,在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级,之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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