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如果社保卡不激活,就不能使用。参保人到人力资源和社会保障部门领卡后,可以启用社保应用。自领卡之日起300日内,凭有效证件持卡到金融账户对应的...
准贷记卡是指需要先存款再消费,如果账户余额不足以刷卡消费时,可以在发卡银行规定的信用额度内透支使用的信用卡。 准贷记卡中存入的资金是有利息的...
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社保卡它有规定的激活时间,是从领到卡的那天开始六个月内。如果在这个时间段内我们没有把它激活,所领取到的医保卡就会自动被停用,如果社保卡过期,要尽快携带个人相关证件到相应的地点激活。避免影响以后社保卡常使用。
新社保卡领卡后6个月内未激活将被限制使用。参保人到人力社保部门领卡后即可启用社保应用。自领卡之日起300天内,凭本人有效证件持卡到金融账户对应合作银行网点启用金融应用,否则该卡社保应用将被挂失。如参保人确实有事不能亲自去办理,可委托他人办理。委托他人办理时,受委托人需持本人身份证及参保人身份证、委托书。如因金融应用未启用导致卡片社保应用被挂失,持卡人需启用卡片金融应用后,到人社部门指定地点解挂卡片社保应用。
1、只要该身份证还在有效期限内,并且芯片是可以读取的前提下,就可以继续使用(包括用于参保社保等需要验证当事人身份的事宜);2、在身份证已经损坏(不能读取)或者过期的前提下,则应该换领身份证,具体可以事先咨询参保地的社保部门工作人员明确;3、在当事人需要换领身份证的前提下,可以凭本人的户口本原件及损坏的身份证原件,去户口所在地的辖区派出所户籍科申请换领(有急用的可以同时申请领取临时身份证);4、在当事人的工作地或者居住地属于已经开展身份证异地受理业务的前提下,还可以带上本人的有效居住证及原身份证,事先咨询当地的受理点工作人员,能否在当地换领身份证,并根据对方的答复办理相关手续。
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