公司不发工资需要收集什么证据？

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• 问公司不发工资怎么办? 需要什么证据
  

  公司不发工资要收集的证据有考勤记录、工作牌、同事的证人证言以及劳动合同等。根据相关法律规定，用人单位应当按时向劳动发放工资，也应当以货币方向支付。

• 问工资仲裁需要收集什么证据
  

  一、对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有： 1、能证明存在劳动关系的证据。 2、能证明在单位上班的证据。 二、这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。 三、如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条，则最好，到时可以直接凭单位的证明或欠条直接向法院起诉。

• 问公司不发工资必须向申请人收集证据吗
  

  对于用人单位拖欠工资，劳动者在权利保护前应注意收集的证据主要包括：1。可以证明劳动关系的证据。2、可以证明在该单位工作的证据。这些证据主要包括劳动合同、单位工作证书、工作证书、考勤记录、工人证书、以前单位支付工资的工资表或银行交易记录、与老板的电话记录等。如果该单位能试图直接出具拖欠工资的证明或借据，最好不需要上述证据，然后可以直接用该单位的证明或借据向法院起诉。

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