保密承诺书有多长期限？-法师兄

核心涉密人员不少于2年，一般按2年定;重要涉密人员不少于1年，一般按1年定;一般涉密人员不少于6个月，一般按6个月定。2007年后离岗的人员，原已确定脱密期的，从其规定执行，原未确定脱密期的，可重新确认。

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一般来说，掌握公司核心秘密的员工离职对公司来说是一个沉重的消息。为了保护公司机密，这些员工离职时会与公司签订保密承诺书，但保密承诺书是有时间...

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一般掌握着公司核心机密的员工离职，对于公司来说是一个很沉重的消息。为了保护公司机密，这些员工离职的时候会和公司签订保密承诺书，而保密承诺书是...

承诺书的有效期根据承诺书的约定而定，没有约定的，其有效期一般为永久有效。承诺书是承诺人的单方意思表示，经过被承诺人认可后，其等同于合同，承诺书在送达要约人时生效。根据《民法典》第四百七十九条规定，承诺是受要约人同意要约的意思表示。第四百八十条规定，承诺应当以通知的方式作出；但是，根据交易习惯或者要约表明可以通过行为作出承诺的除外。第四百八十一条规定，承诺应当在要约确定的期限内到达要约人。要约没有确定承诺期限的，承诺应当依照下列规定到达：（一）要约以对话方式作出的，应当即时作出承诺；（二）要约以非对话方式作出的，承诺应当在合理期限内到达。

除另有规定外，国家秘密的保密期限不得超过30年，机密级不得超过20年，秘密级不得超过10年。《中华人民共和国保守国家秘密法全文》第十五条国家秘密的保密期限应当根据事项的性质和特点，根据维护国家安全和利益的需要，限制在必要的期限内；期限不能确定的，应当确定解密条件。除另有规定外，国家秘密的保密期限不得超过30年，机密级不得超过20年，秘密级不得超过10年。机关和单位应当根据工作需要确定具体的保密期、解密时间或者解密条件。机关、单位在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项，根据工作需要决定公开的，正式公布时视为解密。《中华人民共和国保守国家秘密法全文》第十九条国家秘密保密期满的，自行解密。机关和单位应当定期审查确定的国家秘密。保密期内因保密事项范围调整不再作为国家秘密事项，或者公开后不会损害国家安全和利益，不需要继续保密的，应当及时解密；需要延长保密期限的，应当在原保密期限届满前重新确定保密期限。事先解密或延长保密期的，由原定密机关、单位或上级机关决定。

一般来说，在解除或者终止劳动合同后，签订竞业协议的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的的竞业限制期限，不得超过二年。也就是说员工保密协议有效期的时间规定不得超过两年。