职工医保住院时间限制

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• 问工伤住院的时间有什么限制啊？
  

  法律分析 工伤住院有时间限制。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残待遇。

• 问职工受伤住院期限超过工伤认定时间限制，应该在多长时间内申请工伤
  

  根据《工伤保险条例》相关规定，职工发生事故伤害，用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向当地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请，遇有特殊情况，经同意申请时限可以适当延长；用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。对于超过法定期限提出工伤认定申请，被人力资源和社会保障局拒绝受理的案件，只要未超过诉讼时效一年的规定，或符合法定中止、中断、延长的情形，职工仍可以通过诉讼的方式，要求用人单位支付工伤保险待遇，若人民法院认为符合工伤的法定构成要件，应当判令用人单位足额支付工伤保险待遇。

• 问出院后办大病医保卡时间有限制吗
  

  出院后办大病没有时间限制，但是分为城镇低保和农村低保户。大病医疗政策正是为低保对象服务的，低保户在生病住院后，由保险或新农合报销完，持有诊断书复印件、医药费，建议去本地的民政部门咨询。

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