单方面停止合同的条件有哪些?

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• 问单方面解除劳动合同，有哪些条件
  

  1、职工可以提前三十天通知用人单位解除劳动合同 这是生活中比较常见的，这种解除方式适用于用人单位不存在过错的情形。 2、用人单位存在过错的，职工不用提前三十天通知解除劳动合同 用人单位存在没有按照劳动合同约定提供劳动条件、没有支付劳动报酬、没有按时为职工缴纳社保、用人单位的规章制度违反法律规定等情形，职工不再需要提前三十天通知解除劳动合同。 3、用人单位严重侵害职工权益的，职工可以随时解除劳动合同 比如用人单位实施危害职工人身权利的行为，强迫职工从事危及人身安全的工作等。

• 问单方面离婚的条件有哪些
  

  1、对方与他人结婚或者与他人以夫妻名义生活在一起； 2、对方有家暴、虐待、遗弃家庭成员的行为； 3、对方有赌博、吸毒等恶习，而且屡教不改的； 4、夫妻两人因感情不和分居满二年的； 5、其他导致夫妻感情破裂的情形，如一方患有法定禁止结婚疾病、一方婚前隐瞒了精神病，婚后经治不愈、一方与他人通奸、非法同居等情形。

• 问单方面离婚的条件有哪些
  

  ?110ask.com的小编将在本文详细介绍。

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