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一,就目前法律律规定来说,解决的只是上下班途中非本人主要责任导致的交通事故致人人身损害的工伤,而不包括由此产生的物质财产损失。二、在交通事故...
不可以按工伤保险条例规定赔偿,应向肇事方主张人身损害赔偿,村委会作为受益人应当适当予以补偿。村委会属于群众自治性组织,村委会干部与村委会不是...
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工作期间发生交通事故,统筹地区社会保险行政部门认定为工伤的,可以主张工伤赔偿和人身损害赔偿。 赔偿包括医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、护理费、残疾补助金和残疾津贴,因工死亡的,遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。 侵权赔偿和工伤待遇是两种不同的法律关系,不能相互替代。劳动者获得两项赔偿是基于不同的法律关系,两者之间没有冲突。
工作中发生交通事故,如果肇事者赔偿了相关费用,工伤基金是否赔偿的范围和标准各地规定不一,具体到当地的人力资源和社会保障局查询。 《企业职工工伤保险管理办法》 第二十四条由于道路交通事故引起的工伤,按交通事故有关规定处理,其工伤保险待遇按照以下规定执行: (一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾器具费、误工工资的,企业或者社会保险经办机构不再支付相应待遇; (二)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由社会保险经办机构补足差额部分; (三)其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。
是上班时间还是上下班途中,如果是上下班途中发生交通事故,非本人主要责任的,是工伤,单位承担工伤责任。如是上班时间内,因为工作原因发生交通事故,也属于工伤。详情可电话沟通
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