工伤期间工资由谁发放？

大家都在问查看更多

• 问工伤期间工资由谁发放呢
  

  工伤期间职工工资由单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，遭受事故伤害或患职业病需要暂时暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资待遇不变；停工留薪期待遇不变，停工留薪期一般不超过12个月，情况严重或特殊，经鉴定工伤等级评定的，可以适当延长，延长不超过12个月，工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按规定享受伤残待遇，工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇；生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

• 问在工伤期间工资由谁发放
  

  工伤职工在停工留薪期间，工资必须由所在用人单位按月发放。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

• 问工伤期间工资由谁来发放
  

  工伤期间工资由谁发放？ 工伤期间工资一般由本单位发放，由单位按月发到职工银行账户。工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。停工留薪期内职工虽然未上班，但视为提供正常劳动，按照正常工作时间工资支付停工留薪期间的工资待遇，而正常工作时间显然是不包括加班时间的。因此，“原工资福利待遇”指的是用人单位按照职工正常工作时间内所计发的全部工资和福利待遇，即不包括加班工资。

相关法律短视频查看更多

• 0'52
  员工工伤期间工资如何发放

  3,274人已观看

• 0'56
  退休工资谁发放

  7,651人已观看

• 1'39
  产假期间工资怎么发放

  20,128人已观看

• 1'29
  工伤员工工资发放标准

  4,427人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤期间工资由谁发放

  633人已浏览

• 
  工伤期间工资由谁发放

  138人已浏览

• 
  工伤期间工资由谁来发放

  133人已浏览

• 
  工伤期间工资具体由谁发放

  102人已浏览