如何投诉360保险扣费

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• 问企业如何投诉克扣绩效投诉
  

  扣绩效就是工作业绩未达标，从而扣取一定的工资。公司不可以随意克扣绩效工资。 1、协商不成，收集证据，申请劳动仲裁部门直接提出仲裁，要求用人单位支付所扣的工资 2、不满仲裁结果，再进行起诉 3、法律依据：中华人民共和国劳动合同法 第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。 在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。 用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

• 问水滴保险扣费如何追回
  

  1、互助计划退出方法 如果你参加的是水滴互助中的互助计划，可以直接进入，选择参加的计划进入详情页，在详情页点击即可退出。 退出成功后退款会在24小时之内原路返还，已均摊的金额不能返回，退出后再加入需重新计算等待期，需注意。 2、保险产品退保 除了互助疾患，水滴互助目前还有保险产品，由众安保险公司承保，想要退保的话，可以拨打4009999595客服热线申请。 保险产品有个犹豫期，在犹豫期前退保，可以返还全部保费，犹豫期后则按照保单现金价值退还，需注意。

• 问克扣工资如何投诉
  

  工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 被克扣工资维权措施： 1、与用人单位协商。 如果被克扣工资，可以先与用人单位负责人了解情况，询问原因，可以选择与负责人私下调解，协商解决。 2、向劳动纠纷调解委员会申请调解。 如果无法与用人单位协商解决，也可以向劳动纠纷调解委员会申请调解。由调解委员会的调解员出面协商解决与用人单位的纠纷。

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