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为什么民法典把三方不交的违约金作为承担赔偿责任的

2021-12-02
如无就业单位提供专项培训,约定服务期,员工不必承担违约责任劳动合同法规定的违约金只有两个方面,即违反服务期约定的违约金违反竞业限制义务的违约金。此外,不允许设定违约金,即使设定,也因违法而无效。三方协议是《全国高校毕业生就业协议》的简称,主要解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。从学校的角度来看,三方协议是学校统计就业率的重要参考,学校会根据协议发放派遣证书,转移毕业生档案。对于个人来说,签订三方协议,持登记证到就业单位签订劳动合同后,开始计算工龄。就业单位可以为个人缴纳各种保险,并在就业单位落户。就接收单位而言,企业与个人签订三方协议,也就意味着可以接收毕业生档案,并保障学生的上述权利。

相关法规

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

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