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国家都有至残标准,按标准赔偿。 评伤残的前提是要所有治疗都完全结束,如果评定之后1年内伤情有好转的,可申请再次评定.当然这是针对工伤,民事伤...
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十级伤残为6个月的本人工资;法律规定与条文如:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;按月享受伤残津贴:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额。
赔偿项目基本如下: 一次性伤残补助金9个月。按照受伤前12个月的平均工资计算,不管要你提交证明材料;如果无法提交证明,就按照社保工伤保险受伤前12个月的缴费基数的平均数计算。 一次性就业补助金10个月。按照现在也就是2015年的国家标准计算,是统筹当地上年度职工月平均工资计算。打12333查询。 一次性医疗补助金,6个月。标准和2一样。当时的误工费什么的自己协商解决。如果在治疗期间公司没有按时发工资就一起在和公司协商赔偿的时候一起算进去,标准是受伤前12个月的平均工资。
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