怎么查单位给的工伤死亡赔偿给谁?

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• 问在单位给受了工伤死亡工伤死亡赔偿配偶是怎样的？
  

  首先得到一半，剩下的一半由:配偶、子女、父母等平均继承，也就是说配偶得到的钱应在70％左右。具体数量应该知道几个子女，父母是否都健在，然后计算。 按统筹地区上年度职工平均工资标准，支付六个月工资的丧葬补助金、48--60个月工资的一次性工亡补助金，若配偶无劳动能力按月支付死者生前工资标准30%的抚恤金。

• 问单位给员工买的工伤保险死亡赔偿怎么算？
  

  职工在上下班途中因为机动车辆事故发生的伤害或者死亡应该是属于工伤，那工亡认定及理赔程序是： (一)符合工伤认定申请条件的，劳动保障行政部门予以受理。对工伤认定申请材料不齐全的，告知在十五日内补齐。 不能提供工伤定点医疗机构初次诊断、工伤职工与单位存在劳动关系证明和认定工伤必需的证明材料的，劳动保障行政部门不予受理工伤认定申请。 (二)劳动保障行政部门对材料齐全、证据可靠的，应在30日内做出是否工伤的决定。 (三)劳动保障行政部门做出的工伤认定决定以书面形式通知单位、工伤职工或其亲属、经办机构。 (四)对劳动保障行政部门作出的认定通知有疑义或不服的，可自收到通知书之日起60日内向上级行政机关申请行政机关申请复议，或者三个月内向人民法院提起行政诉讼。

• 问工伤死亡赔偿金该给谁怎么算
  

  工伤死亡赔偿的支付方式：工伤死亡赔偿是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助、赡养亲属养老金和一次性工伤死亡补助。1、用人单位参加工伤保险的，由工伤保险基金支付丧葬补助、一次性工伤死亡补助和赡养亲属养老金；2。用人单位未参加工伤保险的，由用人单位支付丧葬补助、一次性工伤死亡补助和赡养亲属养老金；3。根据省安全生产条例，用人单位除上述工伤保险待遇外支付死亡赔偿。

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