国家法定节假日加班工资应如何计算?

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• 问国家法定节日加班工资如何计算？
  

  国家法定节日加班3倍工资没有时间段，只要是法定节假日0点到晚上24点期间加班都需要计算三倍工资。加班时间横跨期间的，三倍工资只计算在该区域时间段的三倍工资。

• 问国家法定节假日加班工资如何算?
  

  劳动者在法定节假日休假期间，用人单位应该支付工资，也就是说，用人单位按月支付的正常工资中已经包括了法定节假日工资。但是，在计算法定节假日加班工资时，却不能将正常工资抵消加班工资。 原劳动部发布的《对（工资支付暂行规定）有关问题的补充规定》明确规定，凡是安排劳动者在法定工作日延长工作时间或者安排在休息日工作而又不能补休的，均应该支付给劳动者不低于劳动合同约定的劳动者本人小时或日工资标准150％、200％的工资；安排劳动者在法定节假日工作的，则应该另外向劳动者支付不低于劳动合同约定的小时或日工资标准300％的工资。

• 问法定节假日加班工资应如何计算
  

  用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

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