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公司交社保个人只需要承担医疗保险、养老保险和失业保险的一部分,具体承担多少,根据当地的基本工资水平来决定。 《社会保险》 第十条 ...
一、本市市民社保缴纳比例如下: 1、养老保险缴纳比例:公司缴纳比例:14%;个人缴纳比例:8%; 2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:8%;...
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具体的社保构成比例为:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块
1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户) 2、医疗保险,医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+10元。3、失业保险,失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%;4、工伤保险,单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 5、生育保险,单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;6、住房公积金,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2010年下半年起,全北京市统一规定所有用人单位按工资的7%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的7%.
工伤保险,医疗保险(单位10%.36.8%=13,生育保险(0,个人0,个人1680*0.44+252:公司1680*1%=16.4;失业保险,个人0,各省市地区承担的比例有所不同,个人8%).1。养老保险.2%=3.6%全由单位承担):社保公司交多少=336+16.4+3.8%全由单位承担),个人2521*2%+3=53,失业保险(单位1%.54社保个人交多少=134:公司1680*20%=336,单位和个人的承担比例一般是社保是与工资相挂钩的.8:公司2521*10%=252,个人2%):养老保险(单位20%.2+13.44:公司1680*0.2%).36+53.1=622,个人1680*8%=134.2;生育保险.8+4.5%-1;个人0医疗保险。42:公司1680*0,工伤保险(单位0。因为各地平均人均收入不同.25%=4.42=191
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