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帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。 帮工人因...
谁接手工厂谁负责。根据《工伤保险条例》第四十三条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤...
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本案属于雇佣关系； 一，雇佣关系，是指受雇人向雇用人提供劳务，雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。 二，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任； 三，雇员因安全生产事故遭受人身损害，工厂知道或者应当知道，你没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 四，连带赔偿责任，是雇员的权利，当工厂承担连带赔偿责任后，可向雇主（你）要求赔偿。引用法律；《最高法院
《道路交通安全法》所说的“道路”，是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方，包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所。因此，你在厂区内发生车祸不能按交通事故来处理，就按一般损害赔偿处理。但是根据《工伤保险条例》规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，可以认定为工伤。故你可向当地劳动部门申请认定工伤。认定工伤之后，可要求单位承担工伤赔偿责任。
你的情况介绍得不很明确，不大好回答。你是老板吗？是办厂的还是做生意的？那女工人是不是你派去买菜的？如果是，你是有赔偿责任的，当然首先要由拆房子的事主来负赔偿责任，你应马上向派出所报案，然后通知死者的亲属，来向事主索赔，协商不成，可向法院起诉。
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