未成年人上海赡养费最低标准是多少?

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• 问上海最低抚养费标准是多少钱
  

  在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定： 1、子女的实际需要。 2、父母双方的负担能力。 3、当地的实际生活水平。子女的抚养费标准具体数额如何确定?根据司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付： 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

• 问老年人的法定赡养费最低标准是多少？
  

  老年人赡养费的最低标准是多少？人民法院认定赡养费的标准包括：当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力。对于城市户口的老年人的赡养费给付标准，各省市出台的关于城镇居民最低生活保障的法律、法规或规范性文件中，都有关于赡养费和抚养费的计算方法的规定。赡养费一般按家庭总收入减去家庭成员城市居民平均生活标准，剩余部分按其赡养人数的平均数额计算。对于农村户口的老年人，一般按照当地统计部门发布的上年度当地农民年人均生活费数据为基准。需要指出的是，给付赡养费的数额，是根据赡养人的经济状况、当地的实际生活水平和被赡养人的实际情况来确定的。随着时间的推移和被赡养人实际需要，可以要求增加赡养费数额。要求增加赡养费，但必须具备一定的条件。主要有以下两个方面： 1、法院原先判决的赡养费不能保障被赡养人的基本生活; 2、赡养义务人有能力负担。只有同时具备这两个条件，才可以要求增加赡养费。

• 问2020年上海最低工资标准是多少
  

  据上海市人社局介绍，上海将从2020年4月1日起调整最低工资标准。每月最低工资标准从2300元调整到2420元，增加120元时间最低工资标准从20元调整到21元。月最低工资标准适用于全日制就业的工人，在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常工作的，用人单位支付的月工资不得低于月最低工资标准。需要说明的是，本市月最低工资标准不包括工人个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，应由用人单位另行缴纳。工人延长工作时间的加班费、夜班津贴、夏季高温津贴和有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴、伙食津贴、上班交通津贴、住房津贴也不作为月最低工资标准的构成部分，由使用者另行支付。小时最低工资标准适用于非全日制就业工人，即同一用人单位平均每天工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时。小时最低工资标准不包括工人个人和单位依法缴纳的社会保险费。调整最低工资标准时，主要考虑城镇低收入家庭的基本生活费用支出、城镇居民消费价格指数、员工平均工资、经济发展水平、企业人工费等因素，尽量提高低收入工人的获得感，充分考虑当前经济环境下企业的承受能力，兼顾企业和工人双方的利益。

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