济南博士人才引进政策-法师兄

济南博士人才引进政策如下：1、政策待遇，可享受正科级或副科级工资待遇；2、引进人才落户，人才及其配偶、未婚子女，可设立家庭户落户；3、生活补贴，符合条件的，可申领每月一千五百元的租房和生活补贴，连续发放36个月；4、购房补贴，享受一次性购房补贴15万元；5、配偶安置，需要安置配偶的，予以安置；6、子女入学，在政策允许范围内优先予以落实。

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重庆市引进人才政策如下：1、为大力吸引高层次人才，加快建设内陆开放高地，制定本规定；2、从本市行政区域外和国外引进的高层次人才；3、引进人才...

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四种人才落户，门槛很低，可以直接落户．学历型人才：全日制本科不超过40岁，硕士不超过45岁，博士不受年龄限制．技能型人才：高职院校毕业，在天...

青岛研究生人才引进政策具体内容包括：1、引进对象为学历型人才；中高级职称人才。2、引进条件为具有中华人民共和国国籍；政治思想素质好，具有较强的工作能力和岗位适应能力；具有正常履行岗位职责的身体条件，心理健康；符合引进岗位所需的基本条件；3、优惠政策；4、引进程序。

可直接申请入户的情况包括： 1、本市高等院校按国家计划统一招收的新生; 2、本市生源就读大中专院校、技校中途退学、休学、转学、出国留学或毕业后没有单位录用的; 3、本市户籍人员入伍，退伍后没有安排工作的复员、退伍军人; 4、异地入伍，退伍后没有安排工作，父母户口已迁入本市，需与父母一起生活的未婚复员、退伍军人; 5、由上级批准安置到本市的地方和军队离、退休干部、军队无军籍退休职工及其不在职的配偶; 6、原户口在本市，回本市定居的港澳同胞; 7、符合国家和省有关规定来本市定居的华侨、台湾同胞、外国人和无国籍人; 8、法律、法规规定准予迁入的其他情形。需要注意的是，本市高等院校按照国家计划统一招收的新生申请迁入的，其户口落在学校集体户，毕业后按照就业去向办理户口迁移，未落实就业去向的，两年内将户口迁回原户口所在地。另外，学生集体户由学校统一管理，相关人员不得依据《入户新政》的第九条、第十条、第十一条申请迁入。

一、外地人才引进 1、具有高级专业技术职务任职资格、职业技能等级一级或者硕士研究生以上学位的人员。 2、具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或本科学历，且年龄男性40周岁、女性35周岁。 3、具有职业技能等级三级或大专学历，且年龄在30周岁。二、留学回国人才引进在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员。三、应届毕业生人才落户 1、就读时将户口迁到外地学校，毕业后拟将户口从学校集体户迁回。 2、就读时将户口迁入学校、毕业后拟将户口从学校集体户迁到苏州市区。 3、就读时未将户口迁入学校、毕业后拟从原籍地迁到苏州市区。四、组织调动江苏省、苏州市委组织部门同意调动的人员。五、驻苏省部属事业单位 1、在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员。 2、具有高级专业技术职务任职资格、职业技能登记一级或硕士研究生以上学位的人员。 3、具有中级专业技术职务资格、职业技能登记二级或本科学历，且年龄男性40周岁、女性35周岁。 4、具有职业技能等级三级或者大专学历，且年龄在30周岁以下，被市区单位合法聘用，连续工作满2年以上，同时段参加社会保险，并拥有合法稳定住所的人员。 5、因家庭实际困难需要照顾父母、配偶而调动的在职干部，及其符合随迁条件的配偶和未成年或者失业未婚子女。