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退休年龄与缴纳社保起始年份没有直接联系。法定退休年龄依据的是国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件。按此规定...
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参加社会保险的人超过了法定年龄,还能交纳社会保险。养老金领取条件:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄,就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
满足条件的可以退休,办理退休手续的流程: 1、在达到国家法定退休年龄前30日前向用人单位或者档案托管部门提出书面申请; 2、向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费; 3、申请通过之后,填写相关资料; 4、填完之后,符合条件的发放退休证。
据规定,国家的政策是,并不是满15年到退休年龄可以领取养老金,必须缴纳到退休年龄才可以领取,你虽然满15年以上,才可以办理领取手续,缴纳养老保险满15年,在参保人缴费满15年时,缴费基数越高,但是没有达到退休年龄,领取的养老金越多,就可以领取养老金,没有达到退休年龄的,年限越长,依然需要缴费到退休年龄,达到退休年龄
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