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缴存基数是按照职工本人上一年度的实际月平均工资来缴存,上限5000元,超过5000元的仍按5000元计算。实际月平均工资是按照个人工资总额的...
住房公积金的缴存基数和缴存计算:一、缴存基数职工住房公积金月缴存基甫缉颠垦郯旧奠驯订沫数=职工上年工资总额÷12工资总额计算口径以国家统计局...
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按照国家统计部门规定,不同性质单位计算工资总额组成口径不一样,月缴存基数的计算具体可分为三类:①行政事业单位:单位及职工个人月缴存住房公积金额=(国家统一规定的职务工资+级别工资+年终一次性奖金+各项奖励工资+特殊岗位津贴+统一规范发放的工作性津贴+房贴+政策性补贴+经国家、省委、省政府、市委、市政府批准发放的各项工资和奖金等9项年合计总额)÷12(月)×(12%〔单位〕+12%〔个人〕)。 ②其它事业单位:单位及职工个人月缴存住房公积金额=(基础工资〔岗位、薪级〕+绩效工资+改革性补贴+奖金等4项年合计总额)÷12(月)×(12%〔单位〕+12%〔个人〕)。 ③企业单位:单位及职工个人月缴存住房公积金额=(基础工资+计时工资+计件工资+各类奖金+各类津贴和补贴+加班加点工资+特殊性情况下支付的工资等7项年合计总额)÷12(月)×(8%-12%〔单位〕+8%-12%〔个人〕)。 特殊困难企业单位根据湖北省下发的《关于调整全省最低工资标准的通知》要求,最低工资保障数为1020元/月。单位及职工个人月缴住房公积金额=月最低保障工资×(单位〔8%-12%〕+个人〔8%-12%〕)。(特殊困难单位的标准是指生产和经营处于半停产状态,单位职工半年内不能正常发放工资的)
今天在这里为大家解答一下缴存基数怎么算?一、公积金缴存基数职工月缴存基数=职工上年工资总额÷12工资总额计算口径以国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》(统制字[1990]1号文)为依据,包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额二、公积金缴存计算职工住房公积金月缴存额=职工个人住房公积金月缴存额+单位资助住房公积金月缴存额;职工个人住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×职工住房公积金缴存比例;单位资助住房公积金月缴存额=职工住房公积金月缴存基数×单位住房公积金缴存比例。
深圳养老保险是单位交13%,个人交8%。职工每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为其上月工资总额;用人单位每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为本单位职工缴费基数的总和。 《深圳经济特区社会养老保险条例》第十一条职工每月按本人缴费基数的百分之八缴纳基本养老保险费,记入个人账户;用人单位每月按单位缴费基数的百分之十三缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 第十条职工每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为其上月工资总额;新参加工作、重新就业和新成立用人单位的职工首月缴费基数为其首月工资总额。工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资百分之三百的,超过部分不计入缴费基数;缴费基数不得低于市政府公布的最低工资标准。 用人单位每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为本单位职工缴费基数的总和。 希望能解决您的问题。
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