工伤赔偿项目与标准-法师兄

1、交通事故人身损害赔偿项目：医疗费、护理费、住院伙食补助费、交通费、残疾辅助器具费、误工费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金、后续治疗费用；工伤赔偿：上述前五项，但不能重复赔偿、一次性伤残补助金、足额工资和福利待遇、社保按时交纳。 2、电话咨询专业的司法鉴定机构，详细描述病情，会给予你一个明确答复。 3、工伤期间，公司需要支付足额工资和福利待遇，按时足额交纳社保。

答

工伤赔偿项目：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助...

答

1、医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%） 2、住院伙食补助费：住院天数×出差伙食补助标准×70%（社保支付） 3...

1.进行事实劳动关系的认定； 2.在1年内，进行工伤认定； 3.认定为工伤后，进行伤残级别鉴定； 4.如构成伤残级别,可申请劳动仲裁主张相应的工伤赔偿； 5.根据本律师的办理同类案件经验，你的情况肯定构成十级伤残，具体级别需进行伤残级别鉴定后才能确定；工伤赔偿的数额和受伤者的年龄、收入情况、伤残级别等因素有关；

先申请工伤认定这个很重要按照规定单位有义务帮你申请如果单位不申请受伤害职工或其家属也可以申请工伤认定且必须要在事故发生之日起1年内申请然后进行劳动能力等级鉴定根据鉴定结果即可确定相应赔偿项目和金额了鉴于单位不主动申请工伤认定和拒绝提供劳动关系证明你的维权会比较困难为确保自己利益最大化和索赔顺利建议找专业律师代理为妥

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。职工因工致残的赔偿项目 1、医疗费是指工伤事故发生后，由于造成一定的人身伤害，为恢复健康而需要就医诊治，按照医院对当事人的工伤事故创伤治疗所必需的费用。医疗费主要包括挂号费、检查费、化验费、手术费、治疗费、住院费和药费等。医疗费可以为住院医疗费，也可以为门诊医疗费，但支出的目的在于治疗工伤事故中的受伤人员、伤残人员以及抢救伤重死亡人员。(《工伤保险条例》第30条) 2、停工留薪期工资是指工伤事故发生后，遭受人身损害的受害人需要接受诊治以恢复健康，以及当事人的相关亲属需要参加工伤事故的处理，无法正常参加工作或者从事日常的经营活动，因此而造成经济收人的减少的费用。