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如果公司员工在工作时间内在工作场所，因履行工作职责而打架受伤，应认定为工伤。此时，公司需要承担责任，并支付员工的公司待遇；如果员工不是因为履...
1、打架致人轻伤，构成故意伤害罪。 根据法律规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。如果已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤...
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打架造成对方轻微伤会承担的责任有：行为人的行为尚不构成犯罪的，一般会给予行政处罚。如果造成对方轻微伤构成刑事犯罪的，一般会判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。法律其他规定。
1.你的同学构成了故意伤害罪，你的伤情已经构成了轻伤，你有权追究其刑事责任，法律依据是《刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。2.你可以获得下列民事赔偿，根据你的实际支出情况计算，法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
现在就要看对方的伤情鉴定结果了，经鉴定，如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理，派出所可以对加害人治安拘留15天，罚款500元；如果构成轻伤，加害人就涉嫌故意伤害罪了，根据《刑法》第234条之规定，可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；如果构成重伤，加害人同样涉嫌故意伤害罪，不过根据《刑法》 你好，现在就要看对方的伤情鉴定结果了，经鉴定，如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理，派出所可以对加害人治安拘留15天，罚款500元；如果构成轻伤，加害人就涉嫌故意伤害罪了，根据《刑法》第234条之规详细>>
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