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根据法律的相关规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的...
《破产法》于第一百一十三条第一款规定“破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、...
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(一)企业因严重亏损,扭亏无望,资不抵债,不能清偿到期债务,可提出破产申请。 (二)有下列情形之一的企业,不予宣告破产:政府有关部门、有关金融机构、企业、团体、个人给予债务人资助或帮助债务人清偿债务的;取得担保,自破产申请之日起6个月内能清偿债务的。债务人出现“资不抵债的”情况,但并非就失去信用,失去清偿债务的能力,债务人丧失清偿能力应当是不能以财产、信用或其他能力等任何方法清偿债务。
公司破产清算不足以支付员工赔偿: 1、破产财产不足以偿还欠职工的工资、医疗、残疾补贴、养老金、补偿、基本养老保险、基本医疗保险费用的,按比例分配; 二、公司无财产清偿的,裁定终止破产清算程序。
公司清算财产拨付清算费用后按下列顺序清偿:员工工资和社会保险费用;税款;企业债务等。公司破产时,员工经济补偿金根据劳动合同法应按员工服务年限支付,服务几年支付几个月工资,服务年限超过六个月,按一个月计算。公司不分年限均支付3个半月的工资作为经济补偿金不合法,除非公司清算财产不足以支付所有员工的经济补偿金。 公司发货和宣告破产没有必然联系。因为公司在破产程序中,可继续履行申请破产前未履行的合同。
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