个人劳务所得税怎么算的-法师兄

劳务所得个人税适用比例税率，税率为20%。　　一、根据《中华人民共和国个人所得税法》的相关规定，劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。　　二、劳务报酬所得以个人每次取得的收入，定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额。每次收入不超过4000元的，定额减除费用800元；对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收；每次入在4000元以上的，定率减除20%的费用。其计算公式为：　　（一）每次收入不超过4000元的：应纳税所得额=每次收入额-800元　　（二）每次收入在4000元以上的：应纳税所得额=每次收入额×(1-20%)

《个人所得税法》第六条第四款规定，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。

答

1、劳务报酬按次计算，800以下免税，800-4000扣除800后20%计算 4000以后扣除20%后再按照20%税率， 2、每次收入在40...

答

既然是劳务费，肯定不属于就职单位发放的工资薪金性质的所得，所以这次调整个人所得税只涉及工资薪金以及个体工商户的生产经营所得，和对企事业单位的...

劳动报酬个人所得税的计算方法如下。根据有关税法规定，劳动报酬所得的应纳税所得额为：每次劳动报酬收入不足4000元的，用收入减去800元；每次劳动报酬收入超过4000元的，用收入减去收入的20元％，税率为20％。比如说，Ａ销售人员当月提成1800元，要交（1800－800）×20％＝200元个人所得税；当月提成5000元，5000元×（1－20％）×20％＝800元个人所得税。这里需要注意的是，单个应纳税所得额不超过2万元：应纳税额＝应纳税所得额×20元％。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额×30％－2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额＝应纳税所得额×40％－7000。

根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条和第三条规定，劳务费属于综合所得，劳务费个人所得税的计算超过五千的部分适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。　　第二条　下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：　　（一）工资、薪金所得；　　（二）劳务报酬所得；　　（三）稿酬所得；　　（四）特许权使用费所得；　　（五）经营所得；　　（六）利息、股息、红利所得；　　（七）财产租赁所得；　　（八）财产转让所得；　　（九）偶然所得。　　居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。　　第三条　个人所得税的税率：　　（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；　　（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；　　（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

个人劳务所得税缴纳的属于个人所得税的范畴，计算公式：应纳税额=应纳税所得额×税率。但是根据具体的数额，计算的方式也是不一样的。　　根据《个人所得税法》的规定： 1、第三条：个人所得税的税率：四、劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。 2、第六条：应纳税所得额的计算：四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。　　所以，每次收入不足4000元的应纳税额=（每次收入额-800）×20%；每次收入在4000元以上的应纳税额=每次收入额×（1-20%）×20%。