工伤保险缴费工资怎么算

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• 问工伤保险的月缴费工资怎么算的
  

  简单地讲，平均月缴费工资是指公司帮员工交的职工养老保险缴费基数。但在实际操作中，用人单位为了减少支出，通常没有按员工实际收入作为基数缴费。如果公司交的职工养老保险缴费基数同职工实际收入有差距，在享受保险待遇时，由公司承担差额部分。

• 问合肥工伤保险缴费工资怎么计算
  

  单位职工工伤保险由单位缴费，个人不用缴费，根据单位风险程度不同，缴费费率也不同，一般缴费费率在0.5至2%之间少数地方出台了灵活就业人员参保政策，个人按社平工资一定比例或每月缴多少钱，享受标准也是规定有标准的

• 问社保工伤保险缴费怎么算?
  

  用社保缴费基数计算社保，如下： 社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。 (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数; (3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。 《中华人民共和国社会保险法实施细则》第九条

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