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企业首次办理社保需要带营业执照、代码证、公章、银行开户许可、法定代表人身份证复印件,去社保中心办理社保登记证。 所需资料包括: 1、社保缴费...
新企业办理社保开户首先要准备好资料到劳动局登记保险证,然后填相关的表格(需要盖公章),交给工作人员进行资料审核,审核没问题后,企业要填报社会...
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企业需携带营业执照、代码证、公章、银行开户许可证、法定代表人身份证复印件到社表人身份证复印件到社会保障中心办理社会保障登记证。所需信息包括:1。社会保障支付登记表(适用于单位);2。组织机构代码证(个体工商户必须提供);3。经办人身份证、单位公章、被保险人身份证复印件、计划生育证明;4。税务登记时提供其他信息。
个人挂靠单位办理社保,以人力资源公司名义购买。个人与人力资源代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社会保障费和服务费。(社保费:由企业缴纳部分和个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,社保费总额由个人缴纳。代理机构每月为个人缴纳社会保险。个人可以上社保局网(或地税网)查询自己购买的社保明细,下个月领取社保卡(以前是)。需要挂靠单位购买社保的人:自由职业者、企业家、灵活就业者、暂时失业或短期工作者。
1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地《社会保险信息系统企业管理子系统》。 2、用人单位通过《社会保险信息系统企业管理子系统》录入社保补缴明细。 3、用人单位补缴录入完成,导出社保补缴报盘文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份,加盖单位公章。 4、职工在参保期间,因工作单位变动等原因中断社会保险关系需补缴近三个月社会保险费时,用人单位可直接通过《社会保险信息系统企业管理子系统》报盘,并打印相关社保补缴明细表进行申报。 企业在试用期内没有为员工正常办理社保的,可以通过以上方法为在职员工办理社保补缴。 公司试用期不给交社保不合法,法律明确规定从劳动者与用人单位建立劳动合同,用人单位就应当为劳动者购买社保,不为劳动者购买社保是违法行为。以上就是ask.com小编为大家带来的试用期不交社保合法吗,可以维权吗问题的解答,如果您还有其他法律问题想了解,欢迎在线咨询ask.com专业律师。
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