退休金要缴税吗-法师兄

退休金不需要缴纳个税。一般情况下个人所得税包括：第一，退休人员在退休后被返聘回岗位继续上班的，这个时候他们得到的薪水就是属于劳务所得，每个月工资超过5000元的，就要缴纳个人所得税了。第二，稿酬收入，在退休后依旧在一些平台上写稿，而在这获得得酬劳也是要缴纳个人所得税了。第三，炒股、理财、存款所赚取的利息都是需要缴纳税收的。第四，租房、买房所赚到的钱都要进行申报，然后缴纳个人所得税。

《中华人民共和国个人所得税法》第四条下列各项个人所得，免征个人所得税：（一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；（二）国债和国家发行的金融债券利息；（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；（四）福利费、抚恤金、救济金；（五）保险赔款；（六）军人的转业费、复员费、退役金；（七）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费；（八）依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得；（九）中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；（十）国务院规定的其他免税所得。前款第十项免税规定，由国务院报全国人民代表大会常务委员会备案。

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1、退休金不需要缴纳个税。 2、一般情况下个人所得税包括： (1)退休人员在退休后被返聘回岗位继续上班的，这个时候他们得到的薪水就是属于劳务...

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退休金不属于个人所得税的征收范围，不需要缴纳个人所得税。《国家税务总局关于离退休人员取得单位发放离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复》...

高级人力资源管理师谢炳城认为：您没有把问题描述清楚，无法从题面上准确判断。以下是关于领取退休金的一些硬性规定，您可以参考一下： 1、必须累计买满了15年的社会养老保险。这里有三个关键词：社会养老保险、累计、15年。首先，职工社会养老保险和职工社会保险是两个不同的概念，很容易搞混，职工社会保险是指养老、失业、工伤、医疗、生育五个险种，职工社会养老保险只是这五险中的其中一个。有很多企业都为职工购买了社保，但是不一定买足了五险，往往是只买了工伤之类的，并没有买养老。您说的交了16年社保，并不等于买了16年养老。其次，必须买满了15年，这个15年是累计的，不是连续，也就是中间是可以中断的。再次，社会养老保险是可以异地的，比如在苏州买了五年，在北京买了三年，在宁波买了五年，在广州买了二年，累计满了15年，退休时将所有地方购买的社保转到退休地即可。 2、必须年满50周岁。您说的50岁是50周岁呢还是民间算法50岁，也就是从51岁生日那天开始，才算是满50周岁，达到法定退休年龄，出生日期以身份证为准。民间很多地方是多叫一岁的，比如1965年11月1日出生，到今天为止，民间叫50岁，在法律上则要到今年11月1日才算满50周岁。 3、必须去办理退休手续。您达到50周岁后，应当退休，离开工作岗位，用人单位应当协助您办理相关离职手续，包括协助您办理领取退休金的手续，比如提供相关证明等。综上所述，您不能领取退休金的问题，不知具体出在哪个环节。建议您带身份证到当地社保局窗口去当面咨询，也可打当地12333咨询一下，或许能得到更准确的答复。

个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过3倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。

这要分两种情况。 1、到了法定退休年龄的，所取的工资、薪金不用交个税 2、如未到法定退休年龄，根据有关规定，个人办理内部退养或提前离岗手续后，从元任职单位取得一次性收入的，应按从办理退养到法定退休期间的月份进行平均，并于当月领取的工资薪金合并计算基数，在减除扣除数后对照相应的税率和速算扣除数进行计算。应纳税额=（当月工资薪金+一次性内部退养收入-1600）*税率-速算扣除数你的信息不完全，我只能说这么多，具体的你自己算吧，我想你说的应该是第二种情况。按照新出台的有关文件，对独生子女父母退休时可以享受以下奖励：一、2003年10月1日以后办理退休手续的独生子女父母，是国家工作人员、企业事业单位职工(合同制工人)的，退休时分别由双方单位发给不低于3000元的一次性奖励。二、因机关、企业事业单位机构改革、企业重组等原因提前退休人员，2003年10月1日以后达到国家法定退休年龄的，达到国家法定退休年龄时，分别由原单位发给不低于3000元的一次性奖励。三、2003年10月1日以前办理退休手续的人员，1972年8月15日以来实行计划生育政策并持有《独生子女父母光荣证》的，分别由原单位发给不低于3000元的一次性奖励。