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随着各省市《人口和计划生育条例》规定,享受生育延长假后,不再有哺乳假。也就是说,一般来说,涉及哺乳的女职工只能按照国务院《女职工劳动保护特别...
产假结束后也可以请假。根据《劳动法》的规定,女职工依法享受孕期、产期和哺乳期。一般产假结束后可以休9个月的哺乳假。但这种哺乳假在法律上没有强...
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拘留是剥夺罪犯短期人身自由,在附近实施强制劳动改造的处罚方法。是管制和有期徒刑之间的主要刑罚。根据《刑法》的规定,被拘留的犯罪分子,拘留由公安机关在附近的拘留所或其他监督所执行,在执行期间,被拘留者每月可以回家1~2天,参加劳动的,可以适当发放报酬。被拘留的囚犯可以按照法律规定请假回家,但在司法实务中很少实现。刑事诉讼程序整体进行需要几个月的时间,所以拿到判决书离刑期不远。因此,在司法实践中,监禁30天休假是不可能的。
,在产假结束后职员可以根据实际需要,在工作许可的条件下,办理哺乳假手续,哺乳假最长6个半月。如果女职员患有疾病,会影响到孩子健康的话,只要到二级以上的医院开具证明,就可以向单位申请6个半月的哺乳假。也可根据病情酌情延长,最多至婴儿1岁。相比起每天1个小时的哺乳时间,长达6个半月的假期申请就要稍微困难点了。
女职工出了产假,如果有需要,是可以请病假的。用人单位应当根据女职工的诊断建议书以及工作年限确定病假的时间。其中,国家规定的产假时间为98天。
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