工伤认定书下来后赔偿流程

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• 问工伤认定书下来后续流程
  

  先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（ 伤残鉴定医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的， 有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的， 有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金）， 由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，

• 问赔偿责任认定书下来后的流程
  

  责任认定书下来之后的流程：当事人可以依据事故责任协商处理赔偿事宜，对交通事故损害赔偿有争议的，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。提起诉讼的，应当向有管辖权的人民法院递交诉状。

• 问工伤鉴定下来后赔偿流程
  

  先申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，最后根据伤残等级申请工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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