医疗保险是在单位个人缴纳的吗？

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• 问单位缴纳医疗保险的比例
  

  医保单位承担10%，个人承担2%。参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

• 问个人缴纳的医疗保险费，单位按基本医疗保险的标准计算吗
  

  1、职工年龄在35岁（含35岁）以下的，按本人缴费基数1.1%计入； 2、职工年龄在35岁以上至45岁（含45岁）的，按本人缴费基数1.4%计入； 3、职工年龄在45岁以上的，按本人缴费基数1.7%计入 4、退休人员年龄在70岁（含70岁）以下的，按人上年度月平均退休费4.8%计入； 5、退休人员年龄在70岁以上的，按本人上年度月平均退休费5.1%计入。 没有上年度月平均退休费的，以本年度月平均退休费作为划入基数；没有本年度月平均退休费的，以当月退休费作为划入基数。退休费低于上年度全市职工月平均工资80%的，以80%作为划入基数。

• 问企业职工基本医疗保险由个人缴纳, 还是单位缴纳
  

  单位缴纳，双方共同承担费用，而且单位占大头，养老：单位20％，个人8％；医疗：单位10％，个人2％。个人缴纳的话，养老：20%，医疗：8%左右，外加其他一些小费用，如大病互助等，费用全由个人承担，自然比有单位缴纳负担要重。企业为职工缴纳的保险包括五险一金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。企业社保的缴纳是带有强制性的，法律规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本医疗保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。在单位参保的员工，参加基本养老保险缴纳工作，在缴保人达到法定退休年龄时其社保缴费累计额满15年，则可当即开始按月领取基本养老保险金补贴；但如果该缴保人在达到法定退休年龄时缴费时间累积不足15年的，则应在缴费至满15年后，方可按月领取基本养老金。个人缴纳的社保是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度。大部分城市是按年缴费的，不强制缴费属于自愿参保。

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