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事实上,法定代表人或者授权代表人私人印章在法律的效力上是可以代替签字的。如果在实践中与企业签订劳动合同,最好取得法定代表人的签字而不是私人印...
有效,法定代表人或者授权代表人私人印章在法律的效力上是可以代替签字的。如果在实践中与企业签订劳动合同,最好取得法定代表人的签字而不是私人印章...
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如果没有特殊的文字协议,一般来说,合同可以通过加盖合同印章或公司印章生效签约代表可以不签字,但是如果可以的话,还是建议签字比较好,以免后期发生纠纷。在实践中,许多合同都有这样的条款:合同在双方签字盖章后生效。字面解释一般应解释为签字或盖章后生效,除非当事人特别约定协议经当事人签字盖章后生效。签名和盖章具有同等法律效力。
事实上,法定代表人或者授权代表人私人印章在法律的效力上是可以代替签字的。如果在实践中与企业签订劳动合同,最好取得法定代表人的签字而不是私人印章。一般而言,由于此类私人名章没有行政备案,发生争议时难以确定其真实性,因此,在审查合同对方的签字时,建议对方法定代表人最好亲笔签字,尽量避免加盖私人印章。 《民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。 法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
要看合同有无约定,有约定必须签名才生效的,不签名无效;如无明确约定,应根据案件具体情况确定,原则上也无效。如果涉及经济合同和劳动合同,只加盖公章(或合同专用章),没有法定代表人(或受法定代表人委托的代理人)签字,合同无效。但是,工厂规则、制度、劳动纪律等行文,只要加盖公章就有效。
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